КУРСЫ бухгалтеров для начинающих на видео и он-лайн!

курсы бухгалтеров обучениеЕсли Вы хотите стать бухгалтером или Вы  начинающий бухгалтер, предприниматель, руководитель или просто хотите понять этот сложный, но необходимый мир финансов, приглашаю Вас на  Бухгалтерские курсы в видео-формате «Азбука учета», которые  позволят Вам освоить этот мир через ВИДЕО, АУДИО и ТЕКСТ.

Бесплатный Бухгалтерский Курс он-лайн "Бухучет-это просто", который состоит из 10 уроков, избавит Вас от необходимости запоминать массу ненужных сведений и даст основные универсальные знания с помощью которого Вы  поймете сам способ учета и сможете применять его в любой ситуации.

Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Учет начисления суточных сверх норм.

суточные сверх норм   Учетной политикой компании  предусмотрена  выплата суточных в размере 10 МРП, из которых в размере 6 МРП компания имеет право взять на вычеты согласно налоговому законодательству при исчислении КПН, а  остальная сумма признается доходом работника.

В этом случае, в учете лучше  отразить в вычетах по служебным командировкам сумму суточных в размере 6 МРП, а в размере 4 МРП как  доходы работников.

В корреспонденции счетов в учете суммы суточных можно отразить следующим образом: Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Учет  дополнительного трудового оплачиваемого  отпуска  инвалида

Дополнительный отпуск инвалидам                Работникам с инвалидностью 1-й и  2-й групп предоставляются  дополнительные оплачиваемые ежегодные трудовые отпуска,  согласно Трудового кодекса РК,  продолжительностью не менее пятнадцати календарных дней.
В основном, дополнительный оплачиваемый ежегодный отпуск предоставляется одновременно с оплачиваемым ежегодным трудовым отпуском.         Но  по желанию работника-инвалида он может быть предоставлен и  в другое время.
Если работнику инвалиду не был предоставлен отпуск  в  прошлом Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Как рассчитать  больничные в 2015 году? РФ.

как рассчитать больничные  Сначала отметим, что предельный размер базы для начисления взносов в ФСС  РФ составляет в 2015 году 670 тысяч руб.  И еще, необходимо тщательно проверять полученный  листок  нетрудоспособности.

Итак, рассмотрим:

1)Пособие по временной нетрудоспособности.

Пожалуй, самый частый  случай, когда бухгалтеру приходится сталкиваться с расчетом социального пособия - это болезнь работника. Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Учет оплаты больничных листов во время простоя предприятия. РК

Ситуация:

Из-за   простоя  предприятия, руководство  решило отправить своих работников в вынужденный отпуск, оплачивая при этом 50% от средней заработной платы, как  оплату при простое по вине предприятия, согласно Трудового кодекса.

Во время простоя, сотрудник принес больничный лист.

Как правильно оформляется  простой и больничный за время простоя?

Рассмотрим ситуацию:

Согласно порядка назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности, пособие выплачивается по месту работы с первого дня нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности или до установления инвалидности, на основании  листа или  справки временной нетрудоспособности.

При этом,  лист временной нетрудоспособности – это  документ, удостоверяющий временную нетрудоспособность работников по болезни, и подтверждающий их право на временное освобождение от работы и получение пособия за это время, которое он не работает.
Поэтому,  если временная нетрудоспособность наступила в период простоя, то пособие по временной нетрудоспособности не начисляется, так как оплачивается время простоя и работник в данном случае не работает, не выполняет свои трудовые обязанности.
В случае же, если  нетрудоспособность сотрудника продолжается и после простоя, пособие за период болезни после окончания периода простоя назначается в общеустановленном порядке, и исчисляется из заработка, начисленного работнику за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления этого события.
Но, при этом, при исчислении средней заработной  платы, из расчетного периода,  исключается время простоя и начисленные за этот период суммы за простой. Потому что, это неотработанное время и суммы,  начисленные в данный период за неотработанное время, являются компенсацией за простой.

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Расчет  пособия  по беременности и родам в 2015 году. РФ.

Пособия по беременности РоссияВ связи с новыми  значениями  МРОТ и предельной базы для начисления страховых взносов, в  2015 году  немало изменений,  в том числе и в  расчетах  «детских» пособий.  Определение  сумм  пособий по правилам 2015 года с  наглядными  примерами их расчета рассмотрим в этой статье.

Пособие по беременности и родам имеет право получить  только мать., в отличие от  пособия  по уходу за ребенком, которое  может получать любой родственник  или опекун, фактически ухаживающий  за ребенком .

Для расчета пособия, так же, как и в случае с пособием по временной нетрудоспособности, берутся  два предыдущих календарных года. Но есть разница в количестве дней.  В расчет можно включать не только 730 дней, но и 731, а при високосных годах – 732 за исключением не учитываемых дней.

Рассмотрим на примере: Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Бухгалтерский учет и оформление передачи имущества в безвозмездное пользование.

Одна компания передает другой компании  имущество в безвозмездное пользование. Договором  предусмотрена  передача оформлением акта приема-передачи.

В договоре также указана балансовая стоимость и условия, что при  не соблюдении определенных  условий договора получившая имущество компания  обязуется  вернуть имущество передавшей ее  компании . То есть, имущество, числящееся как товар может быть возвращено. При условии, что его (товар)  вернут,  как в бухгалтерском учете правильно оформить передачу имущества?
В этой ситуации во-первых, надо:  Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Бухгалтерский  учет давальческих запасов(строительных материалов).

Бухгалтерский  учет давальческих запасов      Например: Строительная организация работает с материалом заказчика. Заказчиком при  передаче материалов строительной организации выдается  накладная на передачу строительных материалов.

Рассмотрим ситуацию: Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Расчет отпускных и возмещение простоя

Оплата ежегодного трудового отпуска.Рассмотрим следующую ситуацию.

При предоставлении работнику  оплачиваемого  трудового  отпуска  с 1 октября 2014 года, на  24 календарных дня, при исчислении средней заработной платы у работника исключают оплату за предыдущий трудовой отпуск, так как  Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Бухгалтерский  учет ТМЦ при отсутствии на них  документов.

Случается, что предприятия, ТОО приобретают товарно-материальные запасы у физических лиц, без документов.  Или на складе имеются ТМЦ,  не отраженные ранее  в бухгалтерском учете.

В любом случае активы должны быть оприходованы  и  учтены. В данной ситуации необходимо  оприходовать излишки, для чего необходимо провести инвентаризацию активов и обязательств.

Для проведения инвентаризации активов и обязательств создается инвентаризационная комиссия, состав которой утверждается приказом руководства  предприятия.
В результате инвентаризации выявляются  расхождения фактического наличия имущества с данными бухгалтерского учета. Если  излишки -  то они  подлежат  оприходованию  как доходы, если  недостачи – то относятся на расходы  или, в случае установления виновного лица, на  его задолженность.
Конечно, все выявленные  причины недостач или излишков, обнаруженные при инвентаризации оформляются  протоколом,  и утверждаются  руководством  предприятия.
В бухгалтерском учете результаты инвентаризации отражаются в финансовой отчетности того месяца, в котором была закончена инвентаризация, а  в годовой финансовой отчетности отражаются результаты  по годовой инвентаризации.
При расчете цен, стоимости излишков, при их оприходовании,  можно  за основу  взять  себестоимость аналогичных  материальных запасов, уже имеющихся  в учете на отчетную дату. Потому что в большинстве случаях, излишки образовались из-за не отраженного  ранее в учете поступления материальных ценностей по причине невнимательности, или других определенных намерений.

Корреспонденция счетов при оприходовании выявленных излишков:

Д-т 1300 «Запасы» К-т 6280 «Прочие доходы/излишки при инвентаризации».

Сумма излишков также признается доходом в налоговом учете.

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Еще раз про среднюю заработную плату, исчисляемую работодателем. Расчет.

Порядок исчисления заработной платы      В Трудовом кодексе РК  предусмотрены 18 случаев сохранения или выплаты средней заработной платы.

Так что же это такое - средняя заработная плата? Continue reading

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники